มนุษย์ออฟฟิศ ทำงานเต็มเวลา ตื่นเช้า กลับเย็น อาจหลงลืมดูแลตัวเอง เจ็บป่วยขึ้นมาเงินที่เก็บไว้ก็หายไปกับ ค่ารักษา... ให้คุณคลายกังวลทุกภาระ เพียงปล่อยเรื่องสุขภาพให้ MTL ดูแลแทน ซัพพอร์ตจากสวัสดิการสุขภาพที่มี หรือซัพพอร์ตจัดเต็มสูงถึง 20-40 ล้านบาท/ปี พร้อมใจป้ำ จัดหนัก มอบอัตราเบี้ยประกันพิเศษสูงสุดสำหรับซัพพอร์ตอุ่นใจ 10 % และ ซัพพอร์ตจัดเต็ม 5% ทุกปีกรมธรรม์ ตลอดอายุสัญญา
สอบถามเพิ่มเติม ทีมขายธุรกิจองค์กร
โทร. 02-290-2601-3
Email : [email protected]
หมายเหตุ
(1) สิทธิพิเศษสำหรับพนักงาน บิดามารดา คู่สมรส และบุตรของพนักงาน
(2) เบี้ยประกันภัยสำหรับ เพศชาย อายุ 30 ปี สุขภาพร่างกายแข็งแรงสมบูรณ์
(3) สำหรับ ซัพพอร์ตอุ่นใจ แผน 2
- โครงการ Employee Top-Ups เป็นชื่อทางการตลาดของสัญญาเพิ่มเติมการประกันภัยสุขภาพแบบเอ็กซ์ตร้าแคร์
(ซัพพอร์ตอุ่นใจ) และ อีลิท เฮลท์ (ซัพพอร์ตจัดเต็ม)
- สัญญาเพิ่มเติมการประกันภัยสุขภาพนี้ ต้องซื้อแนบท้ายกรมธรรม์ใหม่เท่านั้น
- การพิจารณารับประกันเป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่บริษัทฯ กำหนด
- สำหรับเบี้ยประกันภัยปีต่ออายุ จะเปลี่ยนแปลงไปตามอายุที่กำหนด
- เบี้ยประกันภัยของสัญญาประกันภัยนี้ สามารถ นำไปใช้สิทธิหักลดหย่อนภาษีเงินได้บุคคลธรรมดา ตามประกาศอธิบดีกรมสรรพากรเกี่ยวกับภาษีเงินได้ ฉบับที่ 172 และ ฉบับที่ 315
คำเตือน
ผู้ซื้อควรทำความเข้าใจในรายละเอียดความคุ้มครองและเงื่อนไขก่อนตัดสินใจทำประกันภัยทุกครั้ง"