เป้าหมาย : สร้างผลตอบแทนอย่างยั่งยืน
ความมุ่งมั่น : บริษัทฯ มุ่งมั่นที่จะดำเนินธุรกิจโดยสร้างผลตอบแทนที่ยั่งยืน ภายใต้หลักการกำกับดูแลกิจการที่ดี การบริหารความเสี่ยงระดับมาตรฐานสากล ตลอดจนมีความรับผิดชอบต่อผู้มีส่วนได้เสียทุกฝ่าย
มิติเศรษฐกิจ จะประกอบด้วย 6 นโยบายหลัก ดังนี้
เป้าหมาย : สร้างสังคมที่ยั่งยืน
ความมุ่งมั่น : บริษัทฯ มุ่งเน้นการมีส่วนร่วมในการสร้างโอกาส ตลอดจนการพัฒนาสัมพันธภาพอันดี เพื่อยกระดับคุณภาพชีวิตของพนักงานและคนในสังคม ให้มีความสุขและรอยยิ้ม เพื่อสร้างสังคมที่ยั่งยืน
มิติสังคม จะประกอบด้วย 4 นโยบายหลัก ดังนี้
1.การสร้างโอกาสในการเข้าถึงบริการประกันชีวิต และการให้ความรู้ด้านการวางแผนทางการเงินและการประกันชีวิต
บริษัทฯ มีการพัฒนาผลิตภัณฑ์ เพื่อสร้างการเข้าถึงให้กับลูกค้าแต่ละกลุ่ม เพื่อให้มีหลักประกันและความคุ้มครองที่สอดคล้องกับความต้องการในอัตราเบี้ยประกันภัยที่เหมาะสม ทำให้ประชาชนมีคุณภาพชีวิตที่ดีขึ้น และมุ่งมั่นที่จะสร้างการเข้าถึงการประกันชีวิตให้กับคนในสังคม โดยมีการจัดอบรมให้ความรู้ด้านการวางแผนทางการเงินและการประกันชีวิต รวมทั้งการวางแผนเกษียณ และการให้ความรู้ในเรื่อง ESG ให้กับพนักงาน และตัวแทน
2. การบริหารจัดการทรัพยากรบุคคล “Best Place to Work”
บริษัทฯ มุ่งสู่การเป็น “Best Place to work” มีการทบทวนนโยบายด้านบริหารทรัพยากรบุคคล ตลอดจนแนวปฏิบัติในด้านการดูแลพนักงานอย่างเท่าเทียม มีการปรับปรุงสวัสดิการสำหรับพนักงานและครอบครัว รวมถึงส่งเสริมให้พนักงานเข้ารับการอบรมสัมมนาอย่างต่อเนื่องเพื่อพัฒนาขีดความสามารถ นอกจากนี้ บริษัทฯ ยังให้ความสำคัญกับเรื่องความปลอดภัยและเรื่องสุขภาพอนามัยของพนักงาน โดยเฉพาะในสถานการณ์การแพร่ระบาดของโรคติดเชื้อไวรัสโคโรนา 2019
3. การเคารพสิทธิมนุษยชน (Human Rights)
บริษัทฯ มีการจัดทำนโยบายด้านสิทธิมนุษยชน และแนวทางการจ้างงานของกลุ่มผู้สูงวัย ผู้ด้อยโอกาส ผู้พิการ กลุ่มผู้เปราะบาง และกลุ่มหลากหลายทางเพศ รวมถึง การส่งเสริมความเท่าเทียมของเพศชายและเพศหญิง
4. การดำเนินงานด้านกิจกรรมเพื่อสังคม และการปลูกฝัง Green DNA ให้กับพนักงาน
บริษัทฯ มุ่งมั่นในการพัฒนาและยกระดับคุณภาพชีวิตของคนในสังคม เพื่อสร้างสังคมที่ยั่งยืนผ่านการดำเนินกิจกรรมเพื่อสังคม 5 ด้าน ได้แก่ ด้านการศึกษา ด้านศาสนาและศิลปวัฒนธรรม ด้านพัฒนาคุณภาพสังคม
ด้านกีฬและการส่งเสริมสุขภาพของคนไทย และด้านการอนุรักษ์สิ่งแวดล้อม นอกจากนี้ บริษัทฯ ยังให้การสนับสนุนกิจกรรมเพื่อสาธารณประโยชน์ รวมถึงส่งเสริม กิจกรรมจิตอาสาของพนักงานด้วยเพื่อปลูกฝังค่านิยมในการมีจิตสาธารณะ โดยมีการจัดทำโครงการต่างๆ เพื่อสร้างการเปลี่ยนแปลงเชิงบวกให้แก่สังคมอย่างต่อเนื่อง รวมถึง การปลูกฝัง “Green DNA” ให้กับพนักงานในทุกระดับ โดยส่งเสริมการปฏิบัติงานโดยมุ่งเน้นการพัฒนาอย่างยั่งยืนในทุกกระบวนการทำงาน จนเกิดเป็นวัฒนธรรมองค์กร
เป้าหมาย : สร้างสังคมคาร์บอนสุทธิเป็นศูนย์
ความมุ่งมั่น : บริษัทฯ ให้ความสำคัญในการพิทักษ์รักษาและลดผลกระทบจากการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ ด้วยการส่งเสริมการใช้ทรัพยากรอย่างมีประสิทธิภาพ และสร้างผลกระทบเชิงบวกต่อสิ่งแวดล้อม
มิติสิ่งแวดล้อม จะประกอบด้วย 2 นโยบายหลัก ดังนี้
1. การดำเนินงานของบริษัทฯ เพื่อมุ่งสู่การเป็นองค์กรที่ปล่อยคาร์บอนไดออกไซด์สุทธิเป็นศูนย์
บริษัทฯ ให้ความสำคัญในเรื่องสิ่งแวดล้อมเป็นอย่างมาก โดยส่งเสริมการบริหารจัดการขยะ ของเสีย และมลพิษอย่างมีประสิทธิภาพ มีการแยกขยะประเภทต่างๆ เข้าสู่กระบวนรีไซเคิลอย่างถูกวิธี เพื่อลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจก บริษัทฯ ให้ความสำคัญต่อการบริหารจัดการพลังงานไฟฟ้าและทรัพยากรน้ำให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด โดยมีการกำหนดแนวทางในการลดการใช้พลังงานไฟฟ้าและทรัพยากรน้ำอย่างรู้คุณค่า รวมถึงมีการสร้างจิตสำนึกของพนักงานในบริษัทฯ อย่างต่อเนื่อง นอกจากนี้ ศูนย์การเรียนรู้ สรรค์สาระ จ.ราชบุรี ซึ่งเป็นอาคารของบริษัทฯ ที่ก่อสร้างขึ้นใหม่ ก็ได้รับการรับรองอาคารประหยัดพลังงานและเป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม ตามมาตรฐาน LEED ในระดับ Gold อีกด้วย
2. การเป็นผู้นำด้านนวัตกรรมประกันชีวิตที่เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม “Green Insurer”
บริษัทฯ ส่งเสริมการลดใช้ทรัพยากรกระดาษ โดยปรับปรุงกระบวนการทำงานให้เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม อาทิ การออกเอกสารสำคัญและเอกสารอื่นๆ ในรููปแบบอิเล็็กทรอนิกส์ มีการนำ Digital Platform หรือเทคโนโลยี มาใช้ในกระบวนการเสนอขาย การให้บริการและการสื่อสารกับลูกค้า